Tax Fin Law | TFL

KANCELARIA DORADZTWA PRAWNEGO I PODATKOWEGO WARSZAWA

DORADZTWO PRAWNE

Co to jest ESG

Czynniki środowiskowe, społeczne i zarządcze (ESG) są coraz częściej uznawane za krytyczne elementy pomiaru zrównoważonego rozwoju i wpływu społecznego przedsiębiorstwa.

Koncepcja ESG odnosi się do zestawu niefinansowych mierników wykorzystywanych przez inwestorów, interesariuszy i przedsiębiorstwa do oceny wyników organizacji w zakresie zrównoważonego rozwoju, odpowiedzialności społecznej i praktyk zarządzania. W niniejszej publikacji przeanalizujemy znaczenie czynników ESG w świecie biznesu, ich wpływ na wyniki finansowe oraz znaczenie uwzględnienia kwestii ESG w strategiach inwestycyjnych i procesie podejmowania decyzji przez przedsiębiorstwa.

Znaczenie czynników ESG

Czynniki ESG są kluczowe dla pomiaru długoterminowego zrównoważonego rozwoju i wpływu społecznego przedsiębiorstwa. Reprezentują one niefinansowe składniki wyników firmy, które przyczyniają się do jej ogólnego sukcesu i reputacji. Czynniki środowiskowe obejmują takie kwestie jak emisja gazów cieplarnianych, zużycie wody, zarządzanie odpadami i efektywność energetyczna. Czynniki społeczne dotyczą sposobu, w jaki firma traktuje swoich pracowników, klientów, dostawców i społeczności, w których działa. Czynniki związane z zarządzaniem odnoszą się do struktury, zarządzania i przejrzystości procesów decyzyjnych firmy.

Czynniki środowiskowe, społeczne i zarządzania (ESG) stają się coraz ważniejsze dla firm, inwestorów i innych interesariuszy, którzy starają się zmierzyć długoterminowy zrównoważony rozwój i wpływ społeczny przedsiębiorstw. Czynniki ESG reprezentują niefinansowe składniki wyników firmy, które przyczyniają się do jej ogólnego sukcesu i reputacji.

Czynniki środowiskowe obejmują takie kwestie jak emisja gazów cieplarnianych, zużycie wody, zarządzanie odpadami i efektywność energetyczna. Firmy, które wykazują zaangażowanie w zrównoważony rozwój, prawdopodobnie będą miały pozytywny wpływ na środowisko i mogą skorzystać z oszczędności związanych z efektywnością energetyczną i redukcją odpadów. Ponadto, w miarę jak przepisy dotyczące wpływu na środowisko stają się coraz bardziej rygorystyczne, firmy, które podejmują proaktywne kroki w celu zmniejszenia swojego wpływu na środowisko, są w stanie lepiej dostosować się do tych zmian.

Czynniki społeczne dotyczą sposobu, w jaki firma traktuje swoich pracowników, klientów, dostawców i społeczności, w których działa. Firmy, dla których priorytetem jest odpowiedzialność społeczna, prawdopodobnie będą miały bardziej zaangażowanych i lojalnych pracowników, bardziej zadowolonych klientów oraz silniejsze relacje z dostawcami i społecznościami lokalnymi. Może to prowadzić do takich korzyści, jak zmniejszenie rotacji, zwiększenie lojalności wobec marki oraz silniejsze relacje z interesariuszami.

Czynniki związane z zarządzaniem dotyczą struktury, zarządzania i przejrzystości procesów decyzyjnych w firmie. W spółkach o silnych praktykach nadzoru istnieje większe prawdopodobieństwo posiadania jasnej i efektywnej struktury zarządzania, zaangażowania w przejrzystość i odpowiedzialność oraz silnej kultury etycznej. Może to pomóc w zmniejszeniu ryzyka nieuczciwych zachowań, usprawnieniu procesów decyzyjnych i promowaniu zaufania interesariuszy.

Wpływ czynników ESG na wyniki finansowe

Istnieje coraz więcej dowodów wskazujących na to, że czynniki ESG mają znaczący wpływ na wyniki finansowe firmy. Badania wykazały, że spółki o silnych ocenach ESG mają zwykle niższe koszty kapitału, wyższe ratingi kredytowe i mniejszą zmienność. Co więcej, firmy, które uwzględniają czynniki ESG w swojej działalności, są w stanie lepiej zarządzać ryzykiem, dostosowywać się do zmieniających się warunków rynkowych i generować długoterminową wartość dla swoich udziałowców i akcjonariuszy.

Znaczenie uwzględnienia kwestii ESG w strategiach inwestycyjnych

Inwestorzy coraz częściej dostrzegają znaczenie czynników ESG przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych. Czynniki ESG mogą pomóc inwestorom w identyfikacji spółek, które są lepiej przygotowane do osiągnięcia sukcesu w długim okresie, skuteczniej zarządzają ryzykiem i generują zrównoważone zyski. W związku z tym wiele firm inwestycyjnych włącza kwestie ESG do swoich strategii inwestycyjnych, a także rośnie popyt na produkty inwestycyjne skoncentrowane na ESG.

Znaczenie uwzględnienia kwestii ESG w procesie podejmowania decyzji przez przedsiębiorstwa

Oprócz znaczenia dla inwestorów, względy ESG są również kluczowe dla podejmowania decyzji przez przedsiębiorstwa. Firmy, które włączają czynniki ESG do swojej działalności, są w stanie lepiej zarządzać ryzykiem, przyciągać i zatrzymywać pracowników, budować reputację marki i generować zrównoważony wzrost. Ponadto, uwzględnienie czynników ESG w procesie podejmowania decyzji korporacyjnych może pomóc firmom w identyfikacji nowych możliwości, napędzaniu innowacji i wyprzedzaniu zmieniających się trendów rynkowych.

Podsumowując, czynniki ESG stają się coraz ważniejsze dla pomiaru długoterminowego zrównoważonego rozwoju i wpływu społecznego przedsiębiorstwa. Firmy, które traktują priorytetowo kwestie ESG, są lepiej przygotowane do osiągnięcia sukcesu w długim okresie, skuteczniej zarządzają ryzykiem i generują zrównoważony wzrost. W związku z tym, rozważania dotyczące ESG powinny stanowić integralną część zarówno strategii inwestycyjnych, jak i procesów decyzyjnych w przedsiębiorstwach.

FAQ: Co to jest ESG i jak realizacja Celów Zrównoważonego Rozwoju może wpłynąć na firmę?

1. Czym jest ESG?

ESG to skrót od angielskich słów Environmental, Social, Governance, czyli środowisko, społeczeństwo i ład korporacyjny. To zestaw kryteriów, które firmy stosują, aby ocenić i zarządzać swoim wpływem na otoczenie, społeczeństwo i interesariuszy.

2. Jakie są główne obszary ESG?

• Environmental (Środowisko):

  • Emisja gazów cieplarnianych.
  • Efektywność energetyczna i zarządzanie odpadami.
  • Ochrona zasobów naturalnych i działania na rzecz klimatu.

• Social (Społeczeństwo):

  • Prawa pracowników i równość w zatrudnieniu.
  • Wspieranie lokalnych społeczności.
  • Odpowiedzialne praktyki wobec klientów.

• Governance (Ład korporacyjny):

  • Transparentność i etyka w zarządzaniu.
  • Przeciwdziałanie korupcji.
  • Struktura zarządu i odpowiedzialność wobec interesariuszy.

3. Czym są Cele Zrównoważonego Rozwoju (SDGs)?

Cele Zrównoważonego Rozwoju (ang. Sustainable Development Goals, SDGs) to 17 globalnych celów ustanowionych przez ONZ, które mają na celu zakończenie ubóstwa, ochronę środowiska i promowanie pokoju oraz dobrobytu do 2030 roku. Cele te obejmują takie obszary jak:

• Działania na rzecz klimatu.
• Zrównoważona produkcja i konsumpcja.
• Równość płci i eliminacja nierówności.

4. Dlaczego ESG i SDGs są ważne dla firm?

• Regulacje prawne: Coraz więcej krajów wprowadza obowiązki raportowania ESG (np. CSRD w UE).
• Wizerunek: Klienci i inwestorzy oczekują od firm działań na rzecz zrównoważonego rozwoju.
• Zarządzanie ryzykiem: ESG pomaga zidentyfikować i ograniczyć ryzyka środowiskowe, społeczne i zarządcze.
• Dostęp do kapitału: Firmy z dobrymi praktykami ESG są bardziej atrakcyjne dla inwestorów.

5. Jak realizacja Celów Zrównoważonego Rozwoju wpływa na firmę?

• Zwiększenie konkurencyjności: Firmy zrównoważone są postrzegane jako bardziej innowacyjne i odpowiedzialne.
• Zmniejszenie kosztów: Efektywne zarządzanie zasobami naturalnymi i redukcja odpadów obniżają koszty operacyjne.
• Lepsze relacje z interesariuszami: Zaangażowanie w SDGs wzmacnia relacje z klientami, pracownikami i lokalnymi społecznościami.
• Przyciąganie talentów: Młodsze pokolenia preferują pracodawców odpowiedzialnych społecznie i środowiskowo.

6. Jakie firmy muszą raportować ESG?

W Unii Europejskiej nowe przepisy (CSRD – Dyrektywa o raportowaniu zrównoważonego rozwoju) wymagają raportowania ESG od:

• Dużych firm o ponad 250 pracownikach.
• Firm notowanych na giełdzie.
• Wybranych średnich przedsiębiorstw od 2026 roku.

7. Jakie korzyści może przynieść raportowanie ESG?

• Dostęp do nowych rynków: Partnerzy biznesowi i kontrahenci coraz częściej wymagają zgodności z ESG.
• Większa atrakcyjność inwestycyjna: Inwestorzy instytucjonalni preferują firmy raportujące ESG.
• Poprawa reputacji: Transparentność i działania zrównoważone budują pozytywny wizerunek.

8. Jak zacząć wdrażać ESG w firmie?

• Audyt ESG: Ocena aktualnych działań firmy pod kątem środowiskowym, społecznym i zarządczym.
• Strategia zrównoważonego rozwoju: Opracowanie celów związanych z ESG.
• Działania praktyczne: Redukcja emisji, programy społeczne, etyczne zarządzanie.
• Raportowanie: Przygotowanie raportu ESG zgodnego z wymogami prawnymi i standardami (np. GRI).

9. Jakie są koszty wdrażania ESG?

• Koszty zależą od skali działalności firmy i zakresu wdrożenia. Mogą obejmować:
  • Modernizację procesów produkcyjnych.
  • Szkolenia pracowników.
  • Koszty przygotowania raportów ESG.
• Długoterminowo inwestycje w ESG przynoszą oszczędności i zwiększają przychody.

10. Jak kancelaria podatkowa może pomóc w realizacji ESG i SDGs?

• Doradztwo w raportowaniu ESG: Pomoc w przygotowaniu zgodnych raportów.
• Optymalizacja podatkowa: Wykorzystanie ulg i dotacji związanych z zieloną transformacją.
• Strategia ESG: Wsparcie w opracowaniu działań zgodnych z wymogami prawnymi.
• Rozliczanie funduszy na projekty SDGs: Zarządzanie dotacjami i funduszami wspierającymi cele zrównoważonego rozwoju.

11. Czy ESG dotyczy tylko dużych firm?

Nie, choć obowiązek raportowania dotyczy głównie dużych firm, mniejsze przedsiębiorstwa również mogą wdrażać zasady ESG, aby:

• Zwiększyć swoją konkurencyjność.
• Przygotować się na przyszłe regulacje.
• Budować przewagę w relacjach z partnerami biznesowymi.

12. Jakie są najważniejsze standardy raportowania ESG?

• GRI (Global Reporting Initiative): Międzynarodowy standard raportowania zrównoważonego rozwoju.
• SASB (Sustainability Accounting Standards Board): Skupia się na branżowych wskaźnikach ESG.
• CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive): Nowy unijny standard raportowania.

Dowiedz się więcej: Handel międzynarodowy - Global trade

Radca prawny Daniel Borzym

e-mail: daniel.borzym@gmail.com

tel: 507 95 44 06

kontakt@taxfinlaw.pl