Tax Fin Law | TFL

KANCELARIA DORADZTWA PRAWNEGO I PODATKOWEGO WARSZAWA

DORADZTWO PODATKOWE

ESG (Environmental, Social, Governance) to termin, który stał się nieodłącznym elementem współczesnego biznesu. ESG odnosi się do trzech kluczowych obszarów, które są brane pod uwagę podczas oceny zrównoważonego i etycznego wpływu firmy.

Środowisko (Environmental)

Pierwszy element, “E”, odnosi się do wpływu firmy na środowisko. Firmy z wysokim poziomem zaangażowania w ESG aktywnie minimalizują swój wpływ na środowisko poprzez praktyki takie jak ograniczanie emisji CO2, zrównoważone zarządzanie zasobami naturalnymi, czy też recykling.

Przykładem może być firma X, która zainwestowała w technologie służące do ograniczenia emisji CO2 i zobowiązała się do osiągnięcia neutralności węglowej do 2030 roku.

Społeczne (Social)

Drugi element, “S”, odnosi się do sposobu, w jaki firma zarządza swoimi relacjami z pracownikami, dostawcami, klientami i społecznościami, w których działa. Firmy z silnym zaangażowaniem w ESG często mają zaawansowane programy dotyczące różnorodności i inkluzywności, zdrowia i bezpieczeństwa pracowników, a także angażują się w działania na rzecz społeczności lokalnych.

Na przykład, firma Y wprowadziła program szkoleniowy dla swoich pracowników, aby pomóc im rozwijać nowe umiejętności i adaptować się do zmieniającego się rynku pracy.

Zarządzanie (Governance)

Trzeci element, “G”, odnosi się do struktury zarządzania firmy, w tym do jej polityki w zakresie etyki i korupcji, struktury zarządu, a także do jakości jej relacji z akcjonariuszami. Firmy z silnym zaangażowaniem w ESG często mają przejrzyste i odpowiedzialne struktury zarządzania.

Na przykład, firma Z wprowadziła szereg środków mających na celu zwiększenie przejrzystości i odpowiedzialności, w tym regularne audyty, szczegółowe raporty dla akcjonariuszy i szereg innych inicjatyw.

Podsumowanie

ESG to nie tylko trendy buzzword, ale kluczowy element strategii biznesowej każdej nowoczesnej firmy. Firmy, które aktywnie angażują się w ESG, nie tylko przyczyniają się do zrównoważonego rozwoju, ale często czerpią z tego korzyści biznesowe, takie jak lepsza reputacja, większe zaangażowanie pracowników i lojalność klientów.

Pamiętajmy, że ESG to nie tylko odpowiedzialność firm, ale także nasza, jako konsumentów i obywateli. Poprzez wspieranie firm, które aktywnie angażują się w ESG, możemy przyczynić się do budowania bardziej zrównoważonej i sprawiedliwej przyszłości dla nas wszystkich.

Skontaktuj się z TaxFinLaw, aby dowiedzieć się, jak wdrożyć strategię ESG i zyskać przewagę konkurencyjną na rynku.

FAQ: ESG – Nowa Era Biznesu

1. Czym jest ESG?

ESG to skrót od angielskich słów Environmental (środowisko), Social (społeczeństwo), Governance (ład korporacyjny). To koncepcja, która ocenia wpływ firmy na środowisko, społeczeństwo i sposób, w jaki jest zarządzana.

2. Dlaczego ESG jest ważne dla firm?

ESG stało się kluczowym czynnikiem oceny firm przez inwestorów, klientów i partnerów biznesowych. Firmy stosujące zasady ESG:

• Budują zrównoważoną przyszłość.
• Zwiększają swoją atrakcyjność dla inwestorów.
• Zmniejszają ryzyko związane z regulacjami i reputacją.

3. Jakie obszary obejmuje ESG?

• Environmental (Środowisko):

  • Ograniczenie emisji gazów cieplarnianych.
  • Efektywność energetyczna i zarządzanie odpadami.
  • Wykorzystanie odnawialnych źródeł energii.

• Social (Społeczeństwo):

  • Prawa pracowników i inkluzywność.
  • Współpraca z lokalnymi społecznościami.
  • Zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy.

• Governance (Ład korporacyjny):

  • Transparentność finansowa.
  • Walka z korupcją.
  • Struktura zarządu i ochrona interesów akcjonariuszy.

4. Jakie korzyści przynosi wdrożenie ESG w firmie?

• Większa atrakcyjność inwestycyjna: Inwestorzy preferują firmy z odpowiedzialnym podejściem do ESG.
• Niższe koszty operacyjne: Efektywność energetyczna i optymalizacja procesów przynoszą oszczędności.
• Lepsza reputacja: Zrównoważony wizerunek buduje zaufanie klientów i partnerów.
• Zgodność z regulacjami: Przygotowanie firmy na przyszłe wymogi prawne związane z ESG.

5. Czy ESG jest obowiązkowe?

W Unii Europejskiej firmy powyżej określonego progu wielkości są zobowiązane do raportowania działań w obszarze ESG zgodnie z dyrektywą CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive). Mniejsze firmy mogą wdrażać ESG dobrowolnie, co zwiększa ich konkurencyjność.

6. Jakie firmy muszą raportować ESG zgodnie z dyrektywą CSRD?

• Duże firmy zatrudniające powyżej 250 osób lub posiadające obrót powyżej 40 mln EUR.
• Spółki giełdowe.
• Od 2026 roku – niektóre średnie przedsiębiorstwa.

7. Jak przygotować się do wdrożenia ESG w firmie?

• Przeprowadzenie audytu ESG: Analiza wpływu firmy na środowisko, społeczeństwo i sposób zarządzania.
• Opracowanie strategii: Ustalenie celów ESG i planu ich realizacji.
• Edukacja i zaangażowanie pracowników: Wdrożenie ESG wymaga współpracy całego zespołu.
• Raportowanie działań: Dokumentowanie postępów w realizacji strategii ESG.

8. Jakie wskaźniki mierzą działania ESG?

• Environmental: Emisja CO2, zużycie energii, ilość odpadów.
• Social: Liczba szkoleń pracowników, polityka różnorodności.
• Governance: Liczba niezależnych członków zarządu, transparentność finansowa.

9. Jak ESG wpływa na podatki?

• Ulgi podatkowe: Inwestycje w zieloną energię i technologie mogą kwalifikować się do ulg podatkowych.
• Dotacje i fundusze unijne: Działania związane z ESG mogą być finansowane przez programy unijne.
• Redukcja ryzyka sankcji: Dostosowanie do wymogów ESG zmniejsza ryzyko kar związanych z regulacjami środowiskowymi.

10. Jakie wyzwania wiążą się z wdrożeniem ESG?

• Koszty początkowe związane z implementacją nowych rozwiązań.
• Trudności w monitorowaniu i raportowaniu działań ESG.
• Konieczność zmiany kultury organizacyjnej i zaangażowania pracowników.

11. Jakie sektory najbardziej korzystają z ESG?

• Energetyka: Inwestycje w odnawialne źródła energii.
• Budownictwo: Zrównoważone materiały i energooszczędne budynki.
• Technologia: Rozwiązania minimalizujące wpływ na środowisko.
• Transport: Rozwój elektromobilności i logistyki niskoemisyjnej.

12. Jak ESG wpływa na klientów?

Firmy wdrażające ESG są postrzegane jako bardziej odpowiedzialne i zrównoważone, co buduje lojalność klientów i zwiększa ich zaangażowanie w produkty oraz usługi.

13. Czy wdrożenie ESG jest kosztowne?

Choć wdrożenie ESG może wymagać początkowych nakładów finansowych, długoterminowe korzyści, takie jak oszczędności operacyjne czy większa konkurencyjność, przewyższają koszty.

14. Jak kancelaria podatkowa może pomóc w ESG?

• Doradztwo podatkowe: Pomoc w identyfikacji ulg podatkowych związanych z ESG.
• Raportowanie ESG: Wsparcie w przygotowaniu zgodnych z przepisami raportów.
• Optymalizacja kosztów: Analiza finansowa projektów ESG.
• Wnioski o dotacje: Pomoc w pozyskiwaniu środków na zrównoważone inwestycje.

15. Jakie są trendy w zakresie ESG na przyszłość?

• Rosnące znaczenie raportowania ESG w małych i średnich firmach.
• Większy nacisk na transparentność danych związanych z ESG.
• Rozwój technologii wspierających realizację celów zrównoważonego rozwoju.
• Zmiany w regulacjach prawnych, które będą zwiększać znaczenie ESG w działalności biznesowej.

ESG to nie tylko trend, ale konieczność w nowoczesnym biznesie. Wdrożenie działań zrównoważonego rozwoju przynosi korzyści zarówno dla środowiska, jak i dla finansów firmy. Skorzystanie z pomocy kancelarii podatkowej pozwala na skuteczne wdrożenie ESG oraz optymalizację kosztów związanych z jego realizacją.

Dowiedz się więcej: Czym jest KSeF i od kiedy zacznie funkcjonować?

Radca prawny Daniel Borzym

Kontakt:

e-mail: daniel.borzym@gmail.com

tel: 507 95 44 06

kontakt@taxfinlaw.pl